مصاحبه با دکترداودرضا عرب مشاور عالی همشهرکی
مقدمه: دكتر داودرضا عرب، در سال 1342 در شهر محلات متولد شد. دوران دانش‌آموزي خود را در همان شهر پشت سر گذاشت و پس از آن در رشته مهندسي عمران، در سه مقطع كارشناسي، كارشناسي ارشد و دكترا، در دانشگاه صنعتي شريف تحصيلات خود را ادامه داد. ايشان در دوران دانشجويي خود، آغازگر يك حركت عظيم علمي- دانشجويي بود و اولين مجله علمي– دانشجويي در كشور يعني مجله عمران شريف را بنيان نهاد كه بعدها تبديل به الگويي شد براي بسياري از دانشگاه‌ها براي تأسيس گروه‌ها و نشريات علمي- دانشجويي. ايشان در سال 1372 مؤسس سازمان علمي پژوهشي دانشجويان عمران سراسر كشور به عنوان اولين سازمان دانشجويي در كشور بود كه شكل‌گيري چنين سازماني عاملي بود براي افزايش اعتماد به نفس و ايجاد هويت جمعي در بين دانشجويان و ايجاد بستري مناسب براي رشد علمي و شخصيتي آنها.
همچنين آقاي دكتر عرب، پايه‌گذار اصلي NGO تخصصي "كانون نهال آينده‌انديشي" متشكل از جمعي از فعالان دانشجويي و "كانون دانشجويان و دانش‌آموختگان محلات" نيز مي‌باشد.
محبوبيت آقاي دكتر عرب و همسر ايشان خانم مهندس عابدي، در بين دانشجويان سراسر كشور و اساتيد دانشگاه‌ها، نه تنها به دليل شخصيت علمي، افكار بلند، و اقدامات زيربنايي و اصولي ايشان بلكه به دليل صداقت، پاكي، مهرباني و اخلاق بسيار خوب ايشان است.
لطف اين خانواده مهربان و صميمي همواره شامل حال گروه جوان همشهركي بوده و تجربيات گرانبهاي ايشان، در بسياري از موارد، راهگشا، انرژي‌بخش و مانع از انجام اشتباهات بزرگ بوده است. ضمن اينكه فرزندشان پويا، جوان‌ترين عضو همشهركي است.
همشهركي به منظور معرفي بيشتر اين خانواده در شهرك و همچنين جويا شدن نظرات ايشان در مورد كيفيت فعاليت‌هاي گروه، تصميم گرفت كه طي جلسه‌اي نقطه نظرات، انتقادها و پيشنهادهاي ايشان را جويا شود.
قبل از طرح سؤالات توسط مسئول جلسه (آقاي پوريا يافت‌آبادي)، آقاي دكتر عرب با نمايش يك پاورپوينت آموزشي بسيار زيبا و پرمفهوم، جلسه را به شكلي خلاقانه آغاز نمود. اين ارائه، مجموعه‌اي بود از سخنان زيبا و كليدي كه توسط شخصيت‌هاي بزرگ مطرح شده بود، به همراه عكس‌هايي بسيار تأثيرگذار از طبيعت و يك موسيقي دل‌انگيز.
تعدادي از اين جملات به حدي عميق و زيبا هستند كه ما را بر آن داشت آنها را در اين جا ذكر كنيم:
براي انسان‌هاي بزرگ، بن‌بستي وجود ندارد، زيرا آنها بر اين باورند كه: يا راهي خواهند يافت، يا راهي خواهند ساخت.
رودها آوازشان را از دست خواهند داد اگر سنگ‌ها را از پيش راهشان برداريم.
براي كسي كه آهسته و پيوسته مي‌رود، هيچ راهي دور نيست.
افراد موفق كارهاي متفاوت انجام نمي‌دهند، بلكه كارها را به‌گونه‌اي متفاوت انجام مي‌دهند.
همه ما نمي‌توانيم كارهاي بزرگ انجام دهيم، ولي مي‌توانيم كارهاي كوچك را با عشقي بزرگ انجام دهيم.
هر كجا كه عشق بزرگي وجود دارد، معجزات بزرگي اتفاق مي‌افتد.
دانته: اين انسان نيست كه با اصالت زاييده مي‌شود، بلكه اصالت زاييده انسان‌هاي بزرگ است.
ارسطو: بزرگي در احترام داشتن نيست، بلكه در شايستگي داشتن احترام است.
نلسون ماندلا: انسان هيچ وقت بزرگ نمي‌شود مگر آنكه ببخشد.
جبران خليل جبران: ارزش انسان به داشته‌هايش نيست، به چيزي است كه آرزوي بدست‌آوردنش را دارد.
زرتشت: خورشيد باش كه اگر خواستي نتابي نتواني.
تولستوي: براي كشف اقيانوس‌هاي جديد بايد شهامت ترك ساحل آرام خود را داشته باشيد. اين جهان، جهان تغيير است نه تقدير.
شكسپير: همواره بكوشيد آنچه را دوست داريد به‌دست آوريد وگرنه مجبوريد آنچه را كه به‌دست مي‌آوريد دوست داشته باشيد.
خودتان را به زحمت نيندازيد كه از معاصران يا پيشينيان بهتر گرديد، سعي كنيد از خودتان بهتر شويد.
خداوند به هر پرنده‌اي دانه‌اي مي‌دهد، ولي آن را داخل لانه‌اش نمي‌اندازد.
انسان همان مي‌شود كه اغلب به آن فكر مي‌كند.
كسي كه قدرت خلاق دروني و ارزش‌هاي وجودي خويش را باور دارد، هرگز در برابر مشكلات سر فرود نخواهد آورد.
عمر شما از زماني شروع مي‌شود كه اختيار سرنوشت خويش را در دست مي‌گيريد.
سؤالات: 1) نظرتان را در مورد فعاليت‌هاي گروهي و همين‌طور NGO ها بفرماييد.
فعاليت‌هاي گروهي و عضويت در NGO ها استفاده‌هايي براي اعضاي آنها دارد، از قبيل:
افزايش EQ (هوش اجتماعي)
افزايش مهارت‌ها
بهبود روابط‌عمومي و اجتماعي‌تر شدن
آموزش مديريت و برنامه‌ريزي
امروزه در دنيا، کارهاي گروهي بسيار حائز اهميت است، به طوري که معيار استخدام در برخي کشورهاي توسعه‌يافته، داشتن سابقه کار داوطلبانه مي‌باشد. همچنين اين‌گونه فعاليت‌ها و تشكيل گروه‌هاي داوطلب، موجب افزايش سرمايه‌هاي اجتماعي(SocialCapital) مي‌شود كه البته در كشور ما به دليل محكم بودن نسبي بنيان خانواده اين سرمايه تا حد زيادي وجود دارد، هرچند كه امروزه با پيشرفت تكنولوژي و وسايل ارتباطي مانند تلويزيون، کامپيوتر و ...، ارتباط رودررو کم شده و ارتباطات مجازي توسعه يافته كه اين امر باعث کاهش سرمايه‌هاي اجتماعي شده است.
2) مهم‌ترين عامل در پيشرفت فرهنگي يک جامعه چيست؟
الماني كه در توسعه فرهنگي بسيار مهم و تأثيرگذار است، آموزش مي‌باشد كه انواعي دارد و يكي از انواع آن، آموزش مشاركتي است. نكته قابل توجه اين است كه كمبود چند قرن خود را نمي‌توانيم چندماهه يا چندساله جبران كنيم. نبايد براي رفع مشكلات و كمبودهاي فرهنگي عجله كرد. كار فرهنگي، كاري بلندمدت است كه البته بسيار هم سخت است.
3) از نظر شما نقاط مثبت و منفي نشريه چيست؟
کار شما، توليد و خلق است و کار آفرينش، کاري خدايي است. ارزش كار شما وقتي معلوم مي‌شود كه اگر نباشد، عدهاي سراغ آن را بگيرند و در آن دو ماهي كه نشريه منتشر نشد، عدهاي پيگير آن بودند. البته در هر کار ضعفي هست و اين در مورد جوانان هم صدق مي‌کند، جوانان با اشتباه كردن، تجربه مي‌آموزند، اما کار بزرگان بخشيدن است و بخشش زينت بزرگان است. نلسون ماندلا مي‌گويد: "انسان هيچ وقت بزرگ نمي‌شود مگر آنكه ببخشد".
فقط مال و اموال نيست كه نگهبان لازم دارد. فرهنگ هم نگهبان مي‌خواهد. نبرد با تاريكي، با شمشير نمي‌شود. با روشن كردن شمع مي‌شود. كار فرهنگي، روشن كردن شمع است. هديه‌اي كه شما جوانان براي ما آورديد، آگاهي و روشنايي بود.
4) نظرتان راجع به ارتباط نشريه با ديگر گروه‌هاي فعال در شهرک نظير شوراياري، تعاوني مسكن، مسجد و بسيج چيست؟
هر کدام از اين گروه‌ها کاركرد تعريف شده‌اي دارند، مثلاً کاركرد شوراياري، رفع نيازهاي عمومي ساكنين است. كاركرد مسجد، ارتقاء كيفي و بالا بردن استانداردهاي دروني انسانهاست و كاركرد نشريه، آگاهي‌بخشي است. اين گروه‌ها رقيب يكديگر نيستند. رفيق يكديگرند.
در انتهاي جلسه، خانم مهندس عابدي هم در ارتباط با ثبات گروه و پايداري فعاليت‌ها، نكات ارزشمندي را متذكر شد. ايشان غلبه آگاهي و بينش جوانان به احساسات و هيجانات خود در مورد فعاليت‌هاي گروه را رمز موفقيت و اميد به آينده‌اي روشن عنوان كرد.
همچنين در خصوص ارتباط با ساير گروه‌ها، فروتني، تواضع، زبان خوش و برخورد نرم را عواملي بسيار مهم در شكل‌گيري مثبت و تعامل سازنده عنوان نمود و اضافه كرد كه بايد همه آنها را به رسميت شناخت و از خود محوري احتراز نمود. بايد انقباض را به انبساط تبديل كرد.
سخن پاياني: "هر کس در زندگي براي خود چراهايي دارد که چگونه‌ها را مي‌سازد". انسان بايد تشنه باشد تا به مطلوب برسد. بنابراين "همواره بکوشيد آنچه را که دوست داريد، به دست آوريد وگرنه مجبوريد آنچه را که به دست مي‌آوريد، دوست داشته باشيد."
همشهركي: از آقاي دكتر عرب و خانم مهندس عابدي كه دعوت گروه همشهركي را پذيرفتند و در جلسه مصاحبه حضور يافتند، نهايت سپاسگزاري را داريم
(منبعhttp://www.hamshahraki.ir/index.php?option=com_content&task=view&id=37&Itemid=19)